沃顿商学院最受欢迎的成功课 (中信名校经典课程)

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8 z( G" u8 _. e: v3 R; R　　《沃顿商学院最受欢迎的成功课》为我们身处的商业世界带来一个颠覆传统观念的道理：更懂付出的人，往往反而能够获得更多！
& h* V6 a3 m2 a2 ^( N　　付出者、互利者、获取者，你是哪一种？而哪一种社交风格，才能引领你获得最持久的成功？
+ B6 h, l# b6 ^  S  B" q* s　　《沃顿商学院最受欢迎的成功课》颠覆商业世界游戏规则，重塑未来商业伦理，重新定义“成功”方程式：成功=努力+智慧+幸运+大气。最善于付出的人，才是最成功的人，乐于创造利他价值，才能成为最终的赢家。
　　《沃顿商学院最受欢迎的成功课》一书作者亚当·格兰特教授是沃顿商学院最年轻的终身教授，也是谷歌公司最喜爱的心理学家，他被美国《商业周刊》誉为“最受欢迎的商学院教授”。他是世界500强顶尖企业和权威政府金融机构的顾问，他的大量研究成果被世界各大知名媒体进行专访和报道。美国心理学会赞誉格兰特“改变了我们对工作动机的既有认知，并点出了人际关系可带来无所不在、强而有力的激励因子”。
5 `! u" _' K4 o1 r- s, F, l　　内容简介
　　我们常认为个人成功关键在于：努力、天赋和运气。而今天，亚当?格兰特在他划时代的著作中展示：成功在很大程度上取决于我们怎样和别人打交道。
7 H" [5 Q3 s- F: U9 a　　格兰特探讨了最成功人士的行为动机，以真实故事阐述他们的行为模式并找出实现持久成功的革命性方法。他带我们去看最佳社交能手如何拓展交际圈，了解最受欢迎的电视节目背后的创意天才为何甘愿长期默默付出，而安然公司的倒塌，以及这些年不断倒下的企业偶像，使我们不得不重视这些现象背后真正的缘由。
　　他发现，我们大多数人能被划为三类：付出者、互利者和获取者。获取者只关注谋求利益，互利者愿意等价交换可预期的好处，而付出者则是不同寻常的一类人：他们乐于分享，不求回报。在《沃顿商学院最受欢迎的成功课》一书中，格兰特一反直觉地指出，最善于付出的人才是最成功的人。能带领公司走向辉煌，在金字塔顶屹立不倒的人，并不是获取者和互利者，反而是付出者。而究竟是哪些因素使一部分付出者成了垫脚石，另一部分却跃至成功的顶端？格兰特对此深入挖掘，指引我们发展最适合自己的社交风格，选择最佳且最有效的付出方式，以实现最可持续的成功。
　　格兰特指出，未来在“分享”与“合作”的时代主题下，只有付出者的影响力，才能真正带来稳定而持久的力量！
　　作者简介
　　[美]亚当·格兰特，沃顿商学院管理学教授，目前在该校教授组织行为学课程。格兰特长期担任谷歌公司、IBM公司、花旗集团、默克公司，以及联合国和美国海陆空三军的资深顾问。作为成功研究和工作领域研究的顶级学者，他在《哈佛商业评论》等多家知名媒体上发表了50多篇文章，他的研究成果也被《纽约时报》、《华尔街日报》、《时代周刊》、《今日美国》等著名报刊介绍。
1 j! U. D1 A+ I5 [2 y- Q" S　　目录
　　第一章 丰厚的回报
　　第二章 孔雀和熊猫
* L" i, s8 p- E6 T" c　　找出那些伪装成付出者的获取者
, z5 U- s' n" }0 F　　透明的关系网络
" b& j! u4 U9 I) [7 X　　付出就有收获
　　唤醒沉睡的巨人
　　休眠的关系
7 r+ y4 E* i4 M9 f3 l　　分钟的帮助
2 q' ^( K& H7 h7 q　　第三章 涟漪效应
　　合作与创造性的角色
　　独自飞翔
　　我希望我恨你
" F9 i5 o* e4 N% M  `% a- {1 y5 r　　获取最大的认可
　　责任偏差
0 t5 o* i: d* ?5 B( j　　视角差距
; R' _  d* d; B! x% t& Q　　第四章 发现璞玉
9 y, S, T6 l) X3 n/ i& r9 w/ b　　搜寻明星
　　打磨璞玉
　　把钱浪费在庸才身上
　　面对镜子：看上去很好，还是做得很好？
" `! [! R6 ?* ~  \　　黑暗中的曙光
2 p- R  V4 |, t5 `　　第五章 无力的沟通风格的力量
. Q$ N* k1 b. m9 i　　展示：示弱的价值
' N' Z8 W6 i4 \" ^　　销售：将骗子和好人区分开
　　说服：试探性谈话的技术
2 L) P9 b) B( X6 z　　谈判：心怀疑虑地寻求建议
; Q; E* k, o1 ]& B. `; ~" X8 b9 f( S4 m　　第六章 维持动机的艺术
　　影响力的缺失：没有目标的付出者
$ j5 M- m) T% w　　利他且自利的选择：集中、分散，以及志愿服务的100小时规则付出者精疲力竭的神话
- S5 t! D4 }5 {　　第七章 不再当笨蛋
　　真诚性的筛选：在大多数的时候相信大多数人
　　慷慨地针锋相对：适应性的付出者
+ |4 r) F. t! A8 ^( }　　果敢性与辩护的困境
　　不再做软蛋
　　第八章 守财奴的转变
9 F& C! }  L7 c. w0 o　　利他主义的争论
7 o1 D% R- R( @8 q* f3 h　　从敌人到盟友
　　寻找最优的独特性
: ~2 Q8 v( x# m　　为什么超人会带来负面影响，而人们会节约电能互惠之环
4 Y9 e# Z1 y" `/ d  o- }! d　　认同转移和交互反转
  {" M! s6 ]* ^  p, g$ K3 m　　第九章 走出阴影
  g4 d4 U* R) p1 u0 l　　采取行动，产生影响
　　致谢
　　媒体评论
　　★亚当·格兰特是正向心理学领域一颗冉冉上升的新星，他将科学和商业成败的故事天衣无缝地编织在一起，确证“付出”长远来看更有利于合作成功。你会根据本书重新审视自己的生活。首先自己看，然后给你最关心的人看。
　　——马丁·塞利格曼，美国心理学家、教育家、作家★《沃顿商学院最受欢迎的成功课》集前沿研究、可靠例证、深刻洞见于一身，得出惊人的结论：我们的人际关系如何导致成功与幸福。本书引人入胜、富有启发性，理应大获成功。
　　——格雷琴·鲁宾，美国作家和博客作者
3 m! G; V. Y. }6 g　　★亚当·格兰特写出了一部划时代的著作，审视成就非凡的伟人。他介绍令人难忘的人物，从而证明流行的见解适得其反：登上顶峰的最佳手段在于协调合作。《沃顿商学院最受欢迎的成功课》展示了21世纪的成功之道。
　　——玛丽娅·埃特尔，耐克基金会奠基人和主席★亚当·格兰特在这部引人入胜、醍醐灌顶的著作中颠倒了传统智慧的获取和前进观。故事动人心弦，研究引人注目。《沃顿商学院最受欢迎的成功课》揭示了成功背后的惊人力量和我们改善自身的步骤。
0 b( U- I8 g% r1 ]; t　　——拉兹洛·博克，谷歌民众运作资深副总裁
" N3 w# C, ^, R! z+ q- _3 y* j　　★一言以蔽之，亚当·格兰特是他这一代最出色的社会科学家。非但如此，他还是最通俗易懂的作家。
# f7 J3 {# K1 y# J: L- o0 B　　——丹尼尔·平克，美国作家和记者，畅销书《驱动力》作者

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沃顿商学院最受欢迎的成功课 (中信名校经典课程)
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(出处: 与你共享街)
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thks a lot

好书大家看